Статистические портреты лидеров

по эффективности
правления
по личностным
характеристикам

Статистическая оценка эффективности правления 30 лидеров за 412 лет как «отраженное зеркало» эпох в основных направлениях развития страны и в раскрывающих их показателях. Показатели оцениваются в качественной ранжированной шкале. Это позволяет привести все эпохи правления к единой размерности, сравнивать их между собой. Вы можете задать статистический портрет любого лидера.

Как оценивается эффективность правления лидера?

Статистические портреты лидеров по эффективности правления. Комментарии

Статистический личностные портреты 30 лидеров за 412 лет.  Образовательный уровень, морально-нравственные характеристики, деловые качества и социально-коммуникативные способности лидеров проявляются в их решениях, поступках, действиях. Оценка личностного портрета производится по качественной ранжированной шкале, см. Качественная шкала. Это позволяет привести всех лидеров к единой размерности, сравнивать их между собой. Вы можете задать портрет любого лидера.

Что включает в себя статистический портрет?

Статистические личностные портреты лидеров. Комментарии

 

Сравнение лидеров

по эффективности правления по личностному портрету

Сравнительная оценка эффективности правления лидеров между собой основывается на анализе их политики по шести направлениям: государственное устройство, качество жизни населения, экономическая, социальная, военная и внешняя политика. Успешность или провал политики по каждому направлению (параметру) оценивались в раскрывающих его показателях. Параметры и показатели на гистограмме окрашены в цвета, соответствующие их значениям. Цветовая гамма статистического портрета лидеров визуально наглядно показывает разницу в эффективности их правления.

Как сравнивается эффективность правления лидеров?

Сравнение статистических портретов лидеров по эффективности правления.

Сравнение статистических личностных портретов основывается на оценке каждого лидера по шести параметрам: образовательный уровень, легальность власти, морально-нравственные характеристики, духовный и интеллектуальный уровень, лидерские способности и социально-коммуникативные качества. Каждый параметр оценивался в раскрывающих его показателях, окрашенных в соответствии с их значениями. Цветовая гамма на статистических личностных портретах наглядно показывает разницу в портретах лидеров разных эпох. Голубой цвет – это расцвет, успехи страны, победы, красный цвет - провал, кровь, репрессии.

Как сравниваются статистические личностные портреты лидеров?

Сравнение статистических личностных портретов лидеров

 

Ранжирование лидеров

по эффективности правления по личностному портрету

Ранжирование (упорядочение) лидеров по эффективности правления показывает, с какой эффективностью каждый из них решал задачи по государственному устройству, экономическому развитию, повышению качества жизни населения, повышению военной мощи и усилению позиций страны во внешней политике. Каждый лидер определял значимость задач по-своему. Так, с 1917 года решение социальных задач стало осуществляться по остаточному принципу финансирования - если что-то останется после решения других задач. Но, как правило, не оставалось. Ранжирование лидеров по оценке эффективности решения задач наглядно показывает направленность политики.
Ранжирование лидеров по эффективности правления
Как задать ранжированный ряд?
Постройте ранжированный ряд

Ранжирование (упорядочение) лидеров по показателям статистического личного портрета показывает место каждого среди остальных по уровню образования, легальности прихода к власти, моральным и нравственным характеристикам, духовному и интеллектуальному уровню, деловым и социально-коммуникативным качествам. Место революционных и советских вождей по абсолютному большинству рассматриваемых признаков уходит во вторую половину списка, а по целому ряду показателей в последнюю десятку. Это показывает, кто пришёл к власти в 1917 году и кто были их преемники. Это были, как правило, люди, не обремененные моралью и нравственностью.
Ранжирование лидеров по личностному портрету
Как задать ранжированный ряд?
Постройте ранжированный ряд